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En VFCC Abogados acompaña las principales novedades en materia laboral del último mes. Se destacan los nuevos dictámenes de la Dirección del Trabajo sobre la “Ley 40 horas”, relativos a la exclusión de la limitación de jornada y la forma de rebaja a 42 horas y sentencia sobre el deber de seguridad aplicado a empresa constructora: ◊ Legislativo Proyecto de ley sobre flexibilización de jornada: El pasado 09/04/2026 fue presentado…

En VFCC Abogados acompaña principales novedades en materia laboral. Sin duda, la principal noticia del mes es la entrada en vigencia de la segunda etapa de la Ley 40 Horas, con la rebaja a 42 horas a partir del 26 de abril; asimismo, se destacan relevantes sentencias de tribunales superiores, relacionadas con viajes fuera del país estando con licencia médica en el sector privado, arresto por no pago de cotizaciones, multa…

En VFCC Abogados acompañamos un compendio de actualizaciones de índole laboral relevantes para los empleadores; entre otros, se destaca nuevo dictamen sobre Ley Karin, modificación de los topes imponibles a partir de febrero y avance del proyecto de ley de permiso por muerte de mascotas. ⇒ Dirección del Trabajo Ley 18.516 de exención de cotizaciones de extranjeros. En Ord. 125 de 10/02/2026, la Dirección del Trabajo se ha referido a…

Deja sin efecto modificación topes imponibles de enero 2026 e indica nuevos topes imponibles Con fecha 24 de febrero de 2026, fueron  publicadas en el Diario Oficial las Resoluciones Exentas 236 y 237 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, modificando los topes imponibles en el siguiente sentido: Para AFP, Salud y Accidentes del Trabajo y Enfermedades profesionales, el tope de cotizaciones pasa de 89.9 UF en enero, a 90…

En VFCC Abogados acompañamos un compendio de actualizaciones de índole laboral relevantes para los empleadores; entre otros, se destaca el nuevo procedimiento de investigación de denuncias por “Ley Karin” de la Dirección del Trabajo (DT) y el proyecto de ley de negociación multinivel. ⇒ Dirección del Trabajo No proceden descuentos por Elementos de Protección Personal. En Ord. N°15 de 12/01/2026, la Dirección del Trabajo ha reiterado que no procede descontar…

En VFCC Abogados acompañamos un compendio de actualizaciones a tener presente en el comienzo de un nuevo año. I. Legislativo 1) Nuevo Ingreso Mínimo Mensual (IMM) a partir de enero de 2026: De conformidad al Decreto N° 1.156 del Ministerio de Hacienda, publicado en el Diario Oficial el 16 de diciembre de 2025, el ingreso mínimo mensual para trabajadores mayores de 18 años y hasta 65 años de edad, a…

Estado de catástrofe y activación de medidas sanitarias por calores extremos Atendido el estado de catástrofe decretado en las regiones de Ñuble y Bío Bío por avance de diversos incendios forestales y considerando la activación por parte del gobierno de medidas sanitarias ante calores extremos, en VFCC le recordamos. I. La normativa laboral aplicable: Se recuerda tener a la vista la regulación aplicable. Ausencias y atrasos por fuerza mayor. La…

Actualización Ley de 40 horas A partir del mes de abril de 2026, entra en vigencia la siguiente etapa en la reducción de las jornadas, pasando de 44 a 42 horas semanales. En VFCC informamos de los hitos esenciales a tener en consideración La Ley 21.561 (“Ley de 40 horas”), que comenzó a regir en abril de 2024, implementó una rebaja gradual de la jornada en 3 etapas, 2024, 2026…

Publicación del reglamento sobre el registro laboral electrónico Con fecha 8 de junio de 2023 se publicó en el Diario Oficial el Reglamento del Registro Laboral Electrónico conforme lo dispuesto en el inciso segundo del artículo 515 del Código del Trabajo, respecto a la regulación y obligatoriedad de registrar documentos laborales. El Reglamento del Registro Laboral Electrónico busca garantizar la protección de los datos de los empleadores, trabajadores y organizaciones…

SII: Impuesto pago a la herencia por pago de crédito se extinguiría por confusión  Por medio del Oficio N° 1538 de fecha 24 de mayo de 2023 (el “Oficio”), el Servicio de Impuestos Internos (“SII”) se refirió a los efectos tributarios que genera la adquisición, por sucesión por causa de muerte, de un crédito respecto del cual los herederos son, a su vez, deudores. Particularmente, se presentó al SII la…

Anteproyecto de la nueva Constitución Esta semana concluyó la votación de la Comisión Experta sobre el texto del anteproyecto de la Nueva Constitución, la que resultó en un documento de catorce capítulos permanentes que servirán para la discusión del Consejo Constitucional, que se instalará el próximo 7 de junio. Los capítulos del anteproyecto son los siguientes: El Consejo Constitucional, integrado por los 51 representantes electos el pasado 7 de mayo,…

Proyecto de ley que modifica el salario mínimo Con fecha 29 de mayo de 2023 fue aprobado por la Cámara de Diputados el proyecto de ley que reajusta de forma gradual el monto del ingreso mínimo mensual en $500.000, según se informa en el presente boletín: 1. Reajusta el monto del Ingreso Mínimo Mensual: 1 de mayo de 2023 -> $440.000 1 de septiembre de 2023 -> $460.000 1 de…

Oficio nº 1475 del SII sobre el respaldo de deudas a través de un reconocimiento de deuda Por medio del Oficio N° 1475 de fecha 17 de mayo de 2023 (el “Oficio”), donde se consultó sobre el tratamiento de intereses derivados de un mutuo o de una operación de crédito de dinero celebrado entre partes relacionadas, con el fin de pagar un aumento de capital suscrito en una sociedad también…

Nuevos pronunciamientos del SII sobre las sociedades profesionales Tras su tercer trámite legislativo, y después de 3 años en discusión, la Cámara de Diputados y Diputadas aprobó el Proyecto que actualiza y sistematiza los delitos económicos y atentados contra el medioambiente, despachándolo el pasado 15 de mayo de este año al Ejecutivo para su promulgación. Dicha iniciativa, según expresa el Oficio N° 18.372 enviado al Presidente de la República, “sistematiza los…

Nuevos pronunciamientos del SII sobre las sociedades profesionales Como se ha indicado con anterioridad, los requisitos que debe cumplir una sociedad para ser calificada como una sociedad de profesionales para efectos tributarios son: Debe tratarse de una sociedad de personas; Todos los socios deben ser profesionales[1]; El objeto de la sociedad debe corresponder exclusivamente a la prestación de servicios o a la realización de asesorías profesionales; Estos servicios deben ser…